지식재산처, ‘일하는 방식 개선’ 시행… 보고 간소화·의전 최소화

지식재산처가 업무 전반을 재점검하고 조직 역량을 핵심 업무에 집중하기 위한 ‘일하는 방식 개선방안’을 수립·시행한다고 27일 밝혔다.

이번 방안은 지난해 10월 출범 이후 확대된 업무 영역에 대응하기 위한 조치다. 신규·핵심 업무에 집중할 수 있는 조직 체질 개선이 목적이다.

개선 대상은 업무 효율을 떨어뜨리는 ‘불필요한 일’과 집중도를 저해하는 ‘불합리한 관행’이다.

업무 효율성 분야에서는 보고서 형식 단순화, 보고·결재 라인 간소화, 회의 시간 단축, 공정한 업무분장, 간행물 디지털 배포 등이 과제로 제시됐다.

조직문화 분야에서는 국회 대기와 행사·의전 최소화, 수평적 관계 정착, 신뢰 기반의 연가·복무 관리, 문서 제출 최소화, 부서 간 정보 공유 확대 등이 포함됐다.

지식재산처는 기존 업무를 줄이기보다 가치 있는 신규 업무를 발굴해 집중하는 방향으로 조직 운영 방식을 전환한다는 방침이다.

지식재산처장은 “공직사회의 관성에서 벗어나 효율적인 조직으로 변화해 국민과 기업이 체감할 수 있는 지식재산 행정서비스를 제공하겠다”고 밝혔다.